HEKİMSEN, bugüne kadar sağlık alanında hazırlanan birçok mevzuatta sahada görev yapan hekimlerin ve diğer sağlık çalışanlarının görüşlerine yeterince başvurulmadığını belirterek, bu yöntemle hazırlanan düzenlemelerin ihtiyaçları karşılamak yerine uygulamada yeni sorunlar doğurduğuna dikkat çekti.
Açıklamada, bu nedenle hazırlıkları devam eden yeni yönetmeliğin sağlık çalışanlarında "Yine hangi hakkımız elimizden alınacak?" endişesi oluşturduğu ifade edildi.
"Mevzuat Çalışmaları Şeffaf Yürütülmeli"
HEKİMSEN, yalnızca söz konusu yönetmeliğin değil, bundan sonra hazırlanacak tüm mevzuat çalışmalarının aceleye getirilmeden ve tam şeffaflık içerisinde yürütülmesi gerektiğini vurguladı.
Açıklamada, halkın, sağlık çalışanlarının ve sivil toplum kuruluşlarının görüş ve itirazlarının dikkate alınması, geniş katılımlı bir ulusal mutabakat sağlanmasının önemine işaret edildi.
Dijital Onam Uygulamasına Destek, Altyapıya Endişe
Basına yansıyan taslak doğrultusunda dijital onam uygulamasına ilişkin değerlendirmelerde bulunan HEKİMSEN, tıbbi müdahalelerde dijital onam sistemine geçilmesini uzun süredir savunduklarını belirtti.
Ancak Sağlık Bakanlığı'nın mevcut bilişim altyapısında yaşanan aksaklıklar nedeniyle, sistemin tasarımı ve uygulanması sürecinde ciddi sorunlar yaşanabileceği uyarısında bulunuldu.
"Dijital Şikayet Sistemi Baskıyı Artırabilir"
HEKİMSEN, mevcut 184 SABİM hattının sağlık çalışanları üzerinde oluşturduğu baskının zaten önemli bir sorun olduğunu belirterek, şikayet süreçlerinin dijital ortamda daha da kolaylaştırılmasının bu baskıyı artırabileceğini ifade etti.
Açıklamada, asılsız ve haksız şikayetlere karşı caydırıcı yaptırımlar getirilmediği sürece bu düzenlemenin işlevsiz kalacağı belirtilirken, HEKİMSEN'in SABİM hattının tamamen kaldırılması yönündeki talebini sürdürdüğü kaydedildi.
"Önceden Açıklanmış Sağlık İsteği" Düzenlemesinde Belirsizlik Uyarısı
Taslakta yer aldığı belirtilen "Önceden Açıklanmış Sağlık İsteği" uygulamasının teorik olarak olumlu görünmesine rağmen, uygulamada ciddi hukuki ve tıbbi sorunlara yol açabileceği ifade edildi.
HEKİMSEN, vatandaşın daha önce sisteme kaydettiği bir irade beyanından sonradan vazgeçmesine rağmen bunu sisteme işlememesi halinde doğabilecek sorumlulukların netleştirilmesi gerektiğini belirterek, yönetmelik yayımlanmadan önce kamuoyunun görüşlerinin mutlaka değerlendirilmesi çağrısında bulundu.
"Sağlıkta Şiddet Mevzuatla Değil, Etkin Uygulamayla Önlenir"
HEKİMSEN, yönetmelikte yer alacağı belirtilen sağlıkta şiddetle mücadele hükümlerinin tek başına yeterli olmayacağını ifade etti.
Açıklamada, sağlıkta şiddetin yeni düzenlemeler yapmakla değil, mevcut mevzuatın tavizsiz ve etkin şekilde uygulanmasıyla önlenebileceği vurgulandı. Daha önce Türk Ceza Kanunu'nda yapılan düzenlemelere rağmen uygulamada yaşanan eksikliklerin sağlık çalışanlarının adalet sistemine olan güvenini zedelediği kaydedildi.
"İletişim" Vurgusunun İçeriği Netleştirilmeli
HEKİMSEN, yönetmeliğin adında yer alan "iletişim" kavramının uygulamada ne ifade edeceğinin belirsiz olduğunu belirtti.
Açıklamada, geçmiş mevzuat tecrübelerinin sağlık çalışanlarına yeni yükümlülükler getirilirken vatandaşlara herhangi bir sorumluluk yüklenmeyeceği yönünde kaygı oluşturduğu ifade edildi.
Öte yandan, SİNA başta olmak üzere Bakanlığın kullandığı entegre bilişim sistemlerinde yaşanan veri akışı sorunlarının hekim ile Bakanlık arasındaki iletişimi olumsuz etkilediği belirtilerek, iletişim konusunda öncelikle kurum içi altyapının güçlendirilmesi gerektiği vurgulandı.
HEKİMSEN: "Sahadan Kopuk Düzenlemeleri Kabul Etmiyoruz"
HEKİMSEN, hekimlerin ve tüm sağlık çalışanlarının haklarını geriye götürecek, çalışma barışını bozacak ve sahadan kopuk şekilde hazırlanacak düzenlemeleri kabul etmediklerini belirtti.
Açıklamanın sonunda, yeni yönetmelik başta olmak üzere sağlık alanındaki tüm düzenlemelerin ortak akıl, bilimsel yaklaşım ve sahadaki ihtiyaçlar doğrultusunda hazırlanması gerektiği vurgulanarak kamuoyuna saygıyla duyuruldu.
Yorum Yap